Deltaq anerkender, at virksomheders aktiviteter har afgørende betydning for samfundets udvikling – og vise versa. Hvor der er en naturlig sammenhæng med koncernens forretning, ønsker Deltaq derfor at spille en pro-aktiv rolle i forhold til at forbedre sociale og klima/miljømæssige forhold lokalt såvel som internationalt.
Deltaq forpligter sig til, at sikre høje standarder inden for de vedtagne politikker for samfundsansvar som en forudsætning for god virksomhedsledelse i de selskaber, Deltaq investerer i og dermed efterfølgende fungerer som hovedaktionær. Deltaq’s bestyrelse, ledelse, medarbejdere og rådgivere skal varetage deres opgaver i overensstemmelse med politikkens værdigrundlag.
Deltaq arbejder med virksomhedens og porteføljeselskabernes (Deltaq-koncernen) ansvar på baggrund af FN’s Global Compact og dets ti principper (se efterfølgende og på
www.unglobalcompact.org). Virksomheder i da-gens Danmark lever naturligt op til kravene forbundet med principperne. Deltaq har derfor valgt – inden for de næste par år - at fokusere indsatsen på to områder med særlig relevans for Deltaq’s porteføljeselskaber:
Arbejdsmiljø: Et godt arbejdsmiljø omfatter anvendelse af principper for god arbejdshygiejne, substitu-tion af farlige stoffer, udarbejdelse af arbejdsinstruktioner og sikkerhedsdatablade samt adgang til per-sonlige værnemidler. Deltaq forudsætter, at porteføljeselskaberne etablerer et sikkerhedsudvalg med deltagelse af både ledelse og medarbejdere samt yder en ekstra indsats for opretholdelsen af et godt psykisk arbejdsmiljø.
Klimaforandringer: Deltaq opfordrer porteføljeselskaberne til at bidrage til at mindske klimaforandrin-gerne samt gennemføre den nødvendige tilpasning, som anbefalet i Kyoto-protokollen og Københav-neraftalen om klimaændringer. Porteføljeselskaberne bør fokusere på deres væsentlige bidrag til kli-maforandringer og overveje, hvordan disse kan reduceres, og aktivt styre deres påvirkning af miljøet, og træffe passende foranstaltninger, som kan forbedre deres miljøforhold. Miljøindsatsen skal være fo-rebyggende og baseret på forsigtighedsprincippet.
Derudover forventes porteføljeselskaberne selv at identificere områder, som de ønsker at rette en særlig indsats mod.
Fremgangsmåde & ansvar
Deltaqs målsætninger inden for samfundsansvar skal være forankret i porteføljeselskabernes forretningsstrategi og skal tilpasses og integreres fuldt og helt i selskabernes daglige procedurer og drift og være i overensstem-melse med FN’s Global Compact. Deltaq vil tilskynde hvert enkelt porteføljeselskab til at udpege en ansvarlig i ledelsen, der sammen med den øvrige organisation udarbejder en skriftlig årlig statusrapport inden for disse politikker, som tydeligt definerer og beskriver selskabets vision, strategi og forbedringer i det pågældende år. Denne rapport vil blive sendt både til selskabets og Deltaq’s bestyrelse.
Porteføljeselskaberne skal løbende forbedre deres standarder inden for de samfundsansvarlige politikker og be-skrive indsatsen samt fremme politikkerne over for leverandører og andre stakeholdere, hvor det er relevant. Deltaq vil direkte og i samarbejde med andre investeringspartnere og øvrige relevante interessenter støtte por-teføljeselskaberne i at identificere områder, der kan forbedres, samt i at fastlægge handlingsplaner herfor og styrke deres ledelsessystemer og -kompetencer.
Porteføljeselskabernes målsætning inden for samfundsansvar og -aktiviteter skal baseres på en grundig vurde-ring og en bred forståelse af deres betydning for lokalsamfundet under hensyntagen til den økonomiske, politi-ske, kulturelle og sociale kontekst, som selskaberne indgår i.